Salta: comunidad wichí denuncia discriminación en la carrera de enfermería intercultural

La Comunidad Fwiñol (Misión Carboncito) denunció prácticas racistas y discriminatorias de una docente de la Tecnicatura Superior en Enfermería Intercultural Bilingüe.

La Comunidad Fwiñol (Misión Carboncito), del pueblo wichí, denunció prácticas racistas y discriminatorias de una docente de la Tecnicatura Superior en Enfermería Intercultural Bilingüe. La Tecnicatura se dicta en el municipio de Embarcación, al norte de la provincia de Salta.

La Comunidad exigió que Mirian Yave sea apartada del cargo que ocupa en la planta docente de la carrera. Denuncian que maltrata a estudiantes indígenas y que cambió las reglas para promocionar la materia. Además Fwiñol asegura que la docente “no tiene el perfil” para desempeñarse como técnica articuladora intercultural.

Una fuente gubernamental dijo a Presentes que una supervisora general y el supervisor de zona visitaron el lugar y no encontraron elementos suficientes para remover a la docente. Sólo se hará un acompañamiento a su desempeño “con observaciones de clases y orientaciones pedagógicas”. También se diseñará “un dispositivo de acompañamiento pedagógico para estudiantes que hayan manifestado alguna dificultad en el cursado de la carrera”. Dijeron que habrá “un seguimiento académico de cada uno de los estudiantes”.

Prohibiciones y denuncias penales

La comunidad elevó la primera queda el 23 de abril en una nota a la supervisora general, Carolina Calderón. Desde entonces hubo otras instancias de reclamos, incluso una reunión con la ministra de Educación, Cristina Fiore.

Sin embargo, “ellos sintieron que de parte del Ministerio no se les brindó ninguna respuesta. Por eso hicieron la denuncia en la Policía”, contó a esta agencia Seila Pérez, integrante del Pueblo Guaraní y docente de la carrera. Presentes accedió a cuatro denuncias penales presentadas por estudiantes de la carrera contra Yave por hechos de maltrato, que incluyen la prohibición de hablar “en idioma” en sus clases.

La Tecnicatura de Enfermería Intercultural Bilingüe surgió de la misma comunidad Fwiñol. Fue aprobada por el Estado en 2021 por resolución conjunta de los Ministerios de Salud y Educación de Salta. Integrantes de esta comunidad y especialistas trabajaron en el diseño curricular. La carrera funciona como anexo del Instituto de Educación Superior (IES) N° 6015.

Pedagogía de la crueldad

La Comunidad viene denunciando que les estudiantes indígenas sufren “daño psicológico y espiritual que ejerce la docente Mirian Yave”. Esto hizo que muchos abandonaran la carrera «por miedo a pasar vergüenza”.

A Yave la comunidad también le cuestiona que “nunca se acercó” a dialogar con las autoridades comunitarias, como es de práctica. Además, “recorrió la comunidad con estudiantes, sin consulta a las autoridades comunitarias, tomando fotos para publicarlas”. Denuncian que son actos que “violentan el resguardo de su cultura y su territorio y vulneran la Constitución Nacional y el Convenio 169 de la OIT”.

Asimismo, Fwiñol recordó que la docente “no pertenece a ningún pueblo indígena ni ha tomado interés en conocer nuestra cultura desde el diálogo intercultural”. El diseño curricular de la carrera prevé que les docentes deben hablar al menos un idioma indígena. No es el caso de Yave, lo que fue reconocido por el propio Ministerio de Educación.

Además, la comunidad sostiene que la coordinadora a cargo de la rectoría del IES, Mariela Paredes, incurre en arbitrariedad y trato privilegiado a docentes no indígenas.

La carrera de Enfermería Intercultural Bilingüe fue pensada fundamentalmente para integrantes de pueblos indígenas. Desde su creación se estableció que debía desarrollarse en una comunidad indígena y que sus docentes deben tener un perfil de interculturalidad.

Pero la comunidad afirma que enseguida se comenzó a excluir al estudiantado de Fwiñol. Además, considera que sólo el 20% del plantel docente tiene el perfil previsto en el diseño curricular. Esto “anula la posibilidad de que la carrera se desarrolle con el temario que da el enfoque del enfermero Intercultural Bilingüe».

“Se comienza a dar la pedagogía de la crueldad, frente a docentes que menosprecian la cultura wichí. Exigen que hablen en castellano, que manipulan las condiciones para poder aprobar o regularizar las materias, que ignoran o no escuchan a los estudiantes wichí, ante su verborragia castellana y la intolerancia del docente, que manipula horarios y documentación probatoria de las evaluaciones, ejerciendo su autoritarismo como docente desde esa educación bancarizada y positivista», sostuvo la Comunidad.

Mesa de diálogo y entendimiento

Fwiñol está difundiendo un manifiesto en respaldo a les estudiantes “ante el Racismo, Discriminación y Opresión que están sufriendo con prácticas consecuentes de la conquista y la colonización histórica de hace 532 años”. En el manifiesto insiste en que frente a sus denuncias ante el Ministerio de Educación y los organismos de la justicia, “slo hemos recibido represalias con persecución, humillación y estigmatización».

Para la resolución de este conflicto, Fwiñol propone una “Mesa de Diálogo y Entendimiento político e Intercultural”. Allí debería participar la representación política y legal de la Comunidad, estudiantes, especialistas y comuneres redactores del diseño curricular. También el equipo jurídico de la organización Andhes (que viene acompañando a Fwiñol), la Coordinación de Educación Intercultural Bilingüe, la ministra de Educación y la Comisión de Educación de la Cámara de Diputados de Salta.

Excluye de esta Mesa a la Supervisión, dado que asegura que en la visita de funcionaries de esta área comenzó «la cacería y la revictimización” de quienes ya sufrieron violencia.

Seila Pérez ahondó sobre este aspecto. En su opinión, las autoridades estatales deberían “escuchar a la Comunidad y a los estudiantes de Carboncito”. “No se construye interculturalidad si no se permite la participación de la Comunidad”, explicó antes de señalar que la carrera debería pasar a depender de la Comunidad, como medida para asegurar su participación.

En octubre del año pasado Pérez y la también docente Sara Domínguez, del Pueblo Kolla, denunciaron a Yave ante el INADI por “expresiones racistas y discriminatorias”.

Somos Presentes

Apostamos a un periodismo capaz de adentrarse en los territorios y la investigación exhaustiva, aliado a nuevas tecnologías y formatos narrativos. Queremos que lxs protagonistas, sus historias y sus luchas, estén presentes.

APOYANOS

Apoyanos

SEGUINOS

Estamos Presentes

Esta y otras historias no suelen estar en la agenda mediática. Entre todes podemos hacerlas presentes.

COMPARTIR